Daha önceki öksüz ve yetimliğimizde, kamuda çalışan ve insan olan memur ve işçiler arasındaki hukuki eksikliklere değinmiştik. Şimdi sizi 7 yıl önceye yani Aralık 2017’ye götüreceğim. Peki ne oldu Aralık 2017’de? 2017’ye kadar kamuda taşeron (!) sistemi ile çalışan işçilerin...
Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı bünyesinde çalışan bakım personelleri, koruma ve bakım altındaki çocuklar, engelliler ve yaşlılar gibi dezavantajlı gruplara hizmet vermektedir. Ancak, iş tanımlarının genişliği ve ağır çalışma koşullarına rağmen, hak ettikleri çalışma düzeni ve ücretlendirmeye kavuşamamışlardır. Bakım personelleri,...
19 Mart'ta İstanbul Büyükşehir Belediye Başkanı Ekrem İmamoğlu'nun tutuklanmasının ardından bir ara toplantı yapan Türkiye Cumhuriyet Merkez Bankası (TCMB) takviminde yer alan olağan Para Politikası Kurulu (PPK) toplantısını gerçekleştirecek.
Kamuda çalışan işçilerin mali ve sosyal haklarını belirleyen Kamu Çerçeve Protokolü (KÇP) süreci devam ediyor. TÜRK-İŞ Konfederasyonu, kamu işçileri adına taleplerini içeren talep metnini Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’na sundu. İşte öne çıkan talepler: — Ücret Artışları ve Ödemeler Taban...
Kamu Çerçeve Protokolü, kamu sektöründe çalışan işçilerin haklarını düzenleyen, ücret artışlarından sosyal haklara kadar pek çok konuda işçilerin refahını artırmayı hedefleyen kritik bir toplu iş sözleşmesi protokolüdür. Ancak, bu protokolün işçilerin lehine başarılı bir şekilde uygulanması, yalnızca müzakere masasında değil,...
Kamuda yaklaşık 600 bin işçinin ücret artışının belirleneceği Kamu Toplu İş Sözleşmeleri Çerçeve Protokolü görüşmelerde kamu işverenini temsil eden Türk Ağır Sanayii ve Hizmet Sektörü Kamu İşverenleri Sendikası (TÜHİS) ile Türk-İş ve Hak-İş heyetleriyle bir araya geldi.
Kamu Toplu İş Sözleşmeleri görüşmeleri kapsamında, işçi ve işveren heyetleri bir araya geldi. TÜHİS, TÜRK-İŞ ve HAK-İŞ temsilcilerinin katıldığı toplantıda, 600 bin kamu işçisinin ücret artışları ve çalışma koşulları masaya yatırıldı. Görüşmelerin devam ettiği süreçte, taraflar arasında anlaşmazlıkların çözülmesi için müzakereler sürüyor.
Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı, 4/B statüsünde görev yapan bakım personellerinin çalışma süreleriyle ilgili tartışmalara açıklık getiren resmi bir yazı yayımladı. Zonguldak Valiliği’nin görüş talebi üzerine Çocuk Hizmetleri Genel Müdürlüğü tarafından gönderilen yazıda, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu ve ilgili mevzuatlar çerçevesinde çalışma süresi hesaplamaları detaylandırıldı. Yazıda; bakım personellerinin haftalık...
696 Sayılı KHK Sonrası Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı İşçilerinin Yaşadığı Ücret Eşitsizliği ve Beklentileri 696 sayılı Kanun Hükmünde Kararname (KHK) ile kamu kurumlarında çalışan taşeron işçilerinin kadroya geçirilmesi, birçok işçi için umut ışığı olmuştu. Ancak özellikle Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı (ASHB) 17 nolu iş kolunda çalışan işçiler, bu...
Bakan Vedat Işıkhan, Kamu Toplu İş Sözleşmeleri Çerçeve Protokolü'ne ilişkin, "TÜRK-İŞ ve HAK-İŞ'ten teklifler geldi. Şu an değerlendirme sürecindeyiz. İnşallah bir araya gelip ortak bir noktada buluşacağız" dedi.
Sosyal medya platformu X’te (eski adıyla Twitter) kamu işçileri seslerini duyurmaya devam ediyor. “1MayıstaEksiksizKÇP” etiketiyle Türkiye gündemine giren kamu çalışanları, Kamu Çerçeve Protokolü’nün (KÇP) eksiksiz uygulanmasını talep ediyor. Özellikle taşerondan kadroya geçen işçiler (696 sayılı KHK ile sürekli işçi statüsüne alınan emekçiler), aynı işi yapmalarına rağmen farklı mali ve sosyal...
Bu yazımızda 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 4/B maddesine göre istihdam edilen sözleşmeli personelin eş durumundan yer değişikliğinin ve birimler arası aktarımının nasıl yapılacağı konusunda açıklamalarda bulunulacaktır.
19 Mart'ta İstanbul Büyükşehir Belediye Başkanı Ekrem İmamoğlu'nun tutuklanmasının ardından bir ara toplantı yapan Türkiye Cumhuriyet Merkez Bankası (TCMB) takviminde yer alan olağan Para Politikası Kurulu (PPK) toplantısını gerçekleştirecek.
Kamuda yaklaşık 600 bin işçinin ücret artışının belirleneceği Kamu Toplu İş Sözleşmeleri Çerçeve Protokolü görüşmelerde kamu işverenini temsil eden Türk Ağır Sanayii ve Hizmet Sektörü Kamu İşverenleri Sendikası (TÜHİS) ile Türk-İş ve Hak-İş heyetleriyle bir araya geldi.
Kamu Toplu İş Sözleşmeleri görüşmeleri kapsamında, işçi ve işveren heyetleri bir araya geldi. TÜHİS, TÜRK-İŞ ve HAK-İŞ temsilcilerinin katıldığı toplantıda, 600 bin kamu işçisinin ücret artışları ve çalışma koşulları masaya yatırıldı. Görüşmelerin devam ettiği süreçte, taraflar arasında anlaşmazlıkların çözülmesi için müzakereler sürüyor.
Son günlerde 32.000 tl ye kadar düşük maaş alan kamu işçileri üzerinden, manipülasyon ve kirli bir algı kampanyası oluşturan bazı kesimler; işçi konfederasyonlarının Kamu Çerçeve Protokolü için verdiği ilk teklifi sanki aynen kabul edilmiş de işçi de bunu cebine koymuş gibi konuşup röportajlar verip tweetler atarak, her pazarlık döneminde olduğu...
Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı, 4/B statüsünde görev yapan bakım personellerinin çalışma süreleriyle ilgili tartışmalara açıklık getiren resmi bir yazı yayımladı. Zonguldak Valiliği’nin görüş talebi üzerine Çocuk Hizmetleri Genel Müdürlüğü tarafından gönderilen yazıda, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu ve ilgili mevzuatlar çerçevesinde çalışma süresi hesaplamaları detaylandırıldı. Yazıda; bakım personellerinin haftalık...
696 Sayılı KHK Sonrası Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı İşçilerinin Yaşadığı Ücret Eşitsizliği ve Beklentileri 696 sayılı Kanun Hükmünde Kararname (KHK) ile kamu kurumlarında çalışan taşeron işçilerinin kadroya geçirilmesi, birçok işçi için umut ışığı olmuştu. Ancak özellikle Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı (ASHB) 17 nolu iş kolunda çalışan işçiler, bu...
TÜHİS ve T. Harb-İş arasında süren toplu iş sözleşmesi (TİS) görüşmelerinde anlaşma sağlanamaması, işçileri sokağa çıkmaya hazırlıyor. %140’lık zam talebi için eylem çağrıları yükseliyor. İşçilerin tepkisi ne olacak?
Kamuda yaklaşık 600 bin işçinin ücret artışının belirleneceği Kamu Toplu İş Sözleşmeleri Çerçeve Protokolü görüşmelerde kamu işverenini temsil eden Türk Ağır Sanayii ve Hizmet Sektörü Kamu İşverenleri Sendikası (TÜHİS) ile Türk-İş ve Hak-İş heyetleriyle bir araya geldi.
Kamuda yaklaşık 600 bin işçinin ücret artışının belirleneceği Kamu Toplu İş Sözleşmeleri Çerçeve Protokolü görüşmelerde kamu işverenini temsil eden Türk Ağır Sanayii ve Hizmet Sektörü Kamu İşverenleri Sendikası (TÜHİS) ile Türk-İş ve Hak-İş heyetleriyle bir araya geldi.
Toplu İş Sözleşmesi Süreci Adımları 1. Başvuru 2. Yetki Tespiti 3. Yetki Tespitine İtiraz 4. Yetki Belgesi 5. Toplu Görüşmeye Çağrı 6. Toplu Görüşmenin Başlaması 7. Uyuşmazlık Süreci 8. Resmi Arabulucu Süreci 9. Grev ve Lokavt Kararı 10. Grev ve Lokavtın Uygulanması ve Yasaklar 11. Grev Oylaması 12. Toplu İş...
İŞVERENİN VERDİĞİ EĞİTİMLER MESAİDEN SAYILIR MI? FAZLA MESAİ ÖDEMESİ NASIL HESAPLANIR? İşveren tarafından düzenlenen eğitimlerin çalışma süresine dahil olup olmadığı, çalışanlar açısından önemli bir konu. Peki, iş saatleri içinde ya da dışında verilen bu eğitimler mesaiye dahil edilir mi? Fazla mesai ücreti nasıl hesaplanır? İşte detaylar… Eğitimler Çalışma Süresi Kapsamında...
Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı, 4/B statüsünde görev yapan bakım personellerinin çalışma süreleriyle ilgili tartışmalara açıklık getiren resmi bir yazı yayımladı. Zonguldak Valiliği’nin görüş talebi üzerine Çocuk Hizmetleri Genel Müdürlüğü tarafından gönderilen yazıda, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu ve ilgili mevzuatlar çerçevesinde çalışma süresi hesaplamaları detaylandırıldı. Yazıda; bakım personellerinin haftalık...
Kamu Toplu İş Sözleşmeleri görüşmeleri kapsamında, işçi ve işveren heyetleri bir araya geldi. TÜHİS, TÜRK-İŞ ve HAK-İŞ temsilcilerinin katıldığı toplantıda, 600 bin kamu işçisinin ücret artışları ve çalışma koşulları masaya yatırıldı. Görüşmelerin devam ettiği süreçte, taraflar arasında anlaşmazlıkların çözülmesi için müzakereler sürüyor.